Cette formation est éligible au CPF
Zone géographique de la formation
Département(s) disponible(s)
Objectifs de la formation
Être capable d?intervenir efficacement face à une situation d?accident
Mettre en application, dans le respect de l?organisation de l?entreprise et des procédures spécifiques, ses compétences en matière de prévention, au profit de la santé et de la sécurité au travail
Programme de la formation
L?intervention face à une situation d?accident du travail :
Le cadre juridique de son intervention : dans et en dehors de l?entreprise
Réaliser une protection adaptée : l?alerte et la protection des populations, la phase d?analyse, la phase d?action
Examiner la(les) victime(s) avant/et pour la mise en ?uvre de l?action choisie en vue du résultat à obtenir : déceler une urgence vitale
Faire alerter ou alerter en fonction de l?organisation des secours dans l?entreprise : qui alerter ?, comment ?, quel message transmettre ?
Secourir la(les) victime(s) de manière appropriée : la victime saigne abondamment, la victime s?étouffe, la victime se plaint d?un malaise, la victime se plaint de brûlures, la victime se plaint d?une douleur empêchant certains mouvements, la victime se plaint d?une plaie quine saigne pas abondamment, la victime ne répond pas mais elle respire, la victime ne répond pas et ne respire pas
Les compétences du SST au service de la prévention des risques professionnels dans son entreprise :
Le rôle du SST dans l?organisation de la prévention de l?entreprise : les notions de base de la prévention, les atteintes à la santé (AT/MP), les enjeux de la prévention, le rôle attendu du SST, les acteurs de prévention, l?organisation de la prévention dans l?entreprise, les moyens et limites d?action du SST
Contribuer à la mise en ?uvre d?actions de prévention : le mécanisme d?apparition du dommage, les actions de prévention, les actions de protection
Informer les personnes désignées dans le plan d?organisation de la prévention de l?entreprise de la / des situation(s) dangereuse(s) repérée(s) : les acteurs internes de la prévention, les éléments à transmettre